城步苗族自治县图书馆现正进行最新招聘。招聘职位多样，包括图书管理员、信息技术维护人员等。招聘旨在寻找热爱图书馆事业，具备相关专业技能和经验的人才，共同为县内读者提供优质的阅读服务。应聘者需符合相应资格条件，如具备相应的学历背景、专业技能等。此次招聘为热爱图书馆事业的人才提供了良好的发展机会，期待有志之士的加入，共同推动城步苗族自治县图书馆事业的发展。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 岗位职责及待遇
3. 联系方式
4. 注意事项

随着社会的不断发展，人们对于知识的需求日益增加，图书馆作为知识的重要传播场所，承担着为广大读者提供优质服务的重要职责，城步苗族自治县图书馆作为本地区的文化窗口，一直致力于提升服务质量与水平，现根据工作需要，我馆面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提高公众文化素养贡献力量。

招聘信息

1、招聘职位

（1）图书馆管理员

（2）图书编目员

（3）读者服务部工作人员

2、招聘人数

根据工作需要，共计划招聘XX名工作人员。

3、招聘条件

（1）图书馆管理员：要求本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的沟通能力和团队协作精神；有责任心，能够承受一定的工作压力。

（2）图书编目员：要求大专及以上学历，图书馆学、档案学等相关专业优先；熟悉图书馆编目工作，具备一定的文献分类与标引能力；具备较强的文字处理能力。

（3）读者服务部工作人员：要求具备良好的沟通能力和服务意识；具备一定的组织协调能力；能够处理日常工作中的突发事件，具备团队协作精神。

4、招聘流程

（1）报名：请应聘者将个人简历发送至我馆官方邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘职位”。

（2）资格审查：我馆将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

（3）面试：通过资格审查的应聘者将参加我馆组织的面试，面试时间、地点另行通知。

（4）体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检，费用自理。

（5）录用：根据面试及体检结果，我馆将确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

岗位职责及待遇

1、岗位职责

（1）图书馆管理员：负责图书的借阅、归还、整理等工作；负责图书馆的读者服务工作；参与图书馆的文献资源建设。

（2）图书编目员：负责图书的编目、分类、标引等工作；参与图书馆的文献资源整理与加工。

（3）读者服务部工作人员：负责读者咨询、活动策划与执行等工作；维护图书馆的秩序，保障读者的合法权益。

2、待遇

被录取者将签订正式劳动合同，享受城步苗族自治县规定的薪酬待遇，包括基本工资、五险一金等，表现优秀者可获得晋升与调岗机会。

城步苗族自治县图书馆始终坚持以“读者至上，服务第一”为宗旨，致力于为公众提供优质的阅读服务，我们期待与您一起，共同推动本地区文化事业的发展，应聘者请按照招聘流程提交个人简历，我们期待您的加入，共同为推广阅读文化、提高公众文化素养贡献力量。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

联系人：XXX

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

电子邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])

城步苗族自治县图书馆期待您的加入，共同为构建文化繁荣的社会贡献力量！

注意事项

1、应聘者请确保提交的个人简历真实、完整，如有虚假信息，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请密切关注我们发布的招聘信息，保持联系方式畅通，以便及时接收面试通知。

3、面试时请携带个人简历、相关证明材料原件及复印件。

4、入职后请遵守我馆的各项规章制度，服从工作安排，保持良好的工作态度与职业操守。

5、招聘过程中，如有任何疑问或建议，欢迎随时与我们联系，我们将尽快给予答复。